——六安商厦欢腾三周年系列报道之三

    六安商厦走过了三年风雨历程，企业文化建设经历了三年探索实践，使我们深切地感到企业文化不仅起着舆论导向、凝聚人心和规范行为的作用，而且对培养企业精神，塑造企业形象，增强企业竞争力，为企业快速发展提供动力和保证。三年来，我们把企业文化建设作为企业发展的重点工作来部署，作为凝心聚力的工程来实施，作为提升企业美誉度和知名度的重要手段来推进，在企业文化建设上重投入、下功夫，在保障措施上施实招、花气力，在不断深化上用心思、求实效，努力践行“以文促商”的经营宗旨，矢志不渝倾力打造具有自身特制的企业文化。

   打造靓丽皋城“名片”。开业前夕花巨资购置了军乐器材，培训组建了一支60人的女子军乐队和礼仪队，一年365天风雨无阻的升旗仪式成了爱国爱店教育的有效载体，每天清晨吸引众多路人驻足观赏，也定格为九墩塘畔一大靓丽的风景线。军乐队和礼仪队积极参与市委政府组织的重大社会活动，成为市商贸流通业令人瞩目的一张“文化名片”。每天升旗仪式后，在《啊，商之都·世纪之星》优美的歌声中，公司领导携管理人员晨迎第一批顾客，晚间在《难忘今霄》温馨乐曲声中送别顾客和职工，成了商厦企业文化建设的独特亮点。

   建强坚实宣传“阵地”。宣传工作是树立商厦对外形象、优化商厦内外环境的重要手段，在职工中建立了20余人的兼职通讯员队伍，通过培训成为商厦宣传的“主力军”，制定了商厦媒体用稿奖励办法，鼓励员工多写稿、写好稿，增强企业的感召力。三年来在各种媒体用稿478篇，职工王娟荣获集团公司“优秀通讯员”称号，有7名职工在《当代徽商报》举办的2次征文活动中分获1个二等奖、5个三等奖和1个优秀奖。为建立职工共同的价值观和道德准则，体现共同的精神追求和行为规范，2005年8月，商厦设立了“您好·商之都”宣传专栏，强化职工政治素养，宣传先进典型，传递员工心声。在办公区及显目场所张贴名人名言等宣传语，定期更换，发挥“标语名片”潜移默化的教育熏陶作用，提高职工的思想道德水平。同年8月，创办了《六安商厦简讯》，已办刊31期，及时反馈经营管理工作信息，集团公司领导先后两次在简讯上批示肯定。2006年1月，在《皖西广播电视报》还推出“感动顾客”精英榜。

   锤炼队伍培养 “精英”。注重发挥商厦党工团组织作用，共举一面旗，同奏一个调，共唱和谐歌。针对职工特点，围绕中心工作，以喜闻乐见、寓教于乐的形式，每年开展征文活动、举办演讲比赛，让职工挥洒才情，通过举办服务技能大赛，让职工自我鞭策、自我赶超，营造“企业为我成才搭平台，我为企业发展作贡献”的氛围。先后组织了2届职工服务技能大赛，推出6个示范岗、18名文明标兵、27名“销售能手”、26名“服务明星”和30名技能选手，让获胜选手走过“星光大道”，接受颁奖，让先进成为“香饽饽”，使职工身边有典型，学习有榜样，提升有标准，在各自岗位上，出干劲、出智慧、出成果，让职工感到人生价值在企业得到升华。2005年11月，职工王围参加省商贸系统职工技能大赛，获得1个单项二等奖的好成绩，9名选手参加商之都“第三届服务技能大赛”，共获得1个单项二等奖，2个单项三等奖。2006年9月,组队代表商之都参加徽商集团“坚持科学发展、推进全民创业”知识竞赛获得二等奖。

   搭建展示才艺“舞台”。注重把文化建设与经营工作紧密结合起来，把有文艺特长的职工组织起来，成立业余演出队，并加以培训和引导，担当文艺骨干重任，商厦的文艺演出、社会公益活动和节日营销活动，无不活跃着这支队伍的身影，用欢快的音符展示了职工美好的幸福生活，用深情的歌声再现了新徽商人崭新的精神风貌，用优美的舞姿表现了职工奋发的青春活力，用实际行动为六安的文化建设作贡献，获得了良好的社会口碑。2006年7月成功举办了“知荣辱、促和谐”经典歌曲大家唱活动和首届职工文化艺术节，为员工展示才艺尽显风采搭建平台。连续两年举办了新春联欢会，营造了团结友爱、奋发向上、欢乐和谐的氛围，增强了企业凝聚力和向心力，丰富了职工文化生活。商厦为职工施展才华提供机会、营造环境。2006年4月组队参加了市商贸系统文艺调演，参演的2个节目均获奖。2006年6月，职工刘雪梅在第56届世界小姐六安赛区的选拔赛上获得 “最受媒体关注奖”的殊荣。2007年9月在市政府组织的首届车模大赛决赛中又脱颖而出，荣获优秀选手奖。商厦职工孙登庆、汪莉莉在市金安区首届职工才艺大赛中获优秀奖。职工们一次次赢得鲜花和掌声，成就了个人梦想，为企业赢得了荣誉，体现了企业文化建设的丰硕成果。

                                                                       (六安商厦工会)