7月17日池州商之都购物中心第三届员工培训班为期一周的新员工理论培训在杏花村培训学校进行最后的考试，随着试卷答满提交，此次新员工培训圆满结束。

    七月份，池州商之都池州市劳动局就业培训中心和池州市杏花村实用技术培训学校大力支持下第三届员工培训班正式开班，市劳动局就业培训中心龙科长、池州市杏花村实用技术培训学校唐校长以及公司副总经理韩军出席开班仪式。此次培训班分新进员工技能培训和老员工提升培训，先后开展，旨在减少新员工上岗磨合期，提升老员工业务技能和服务水平。首期培训共251人，员工们不仅要冒着酷暑还要利用休息时间参训，但都能坚持每天准备上课，认真学习，相互交流。参训的二楼卖场汪婷说：“参加培训我学到了很多知识，比如：职业道德、工作心态、工作流程、自我认识、工作礼仪等，受益匪浅，希望公司年年开展。”

    面对业务的不断拓展，综合体的不断扩大，员工数量更是不断增加，培训工作在池州商之都变得越来越重要。随着新员工培训的落幕，即将迎来170人的老员工提升培训。制度化、规范化、系统化的培训体系在池州商之都逐步形成。