10月29日下班前,党群工作部的张静告诉我:“明天要办十月份的生日会了,而且董事长也是十月份的生日,所以这次董事长要和大家一起过生日”。我在紧张、忐忑、又惊又喜中度过了一个晚上加一个上午。
第二天上午,我早早的到了生日会现场,看到了满桌的糖果、水果、蛋糕以及暖暖的现场布置,倍感温馨。没多久,张盛董事长也来了,还自备了长笛,现场为我们表演了节目。生日会期间,董事长亲自为我们分蛋糕并不时叮嘱我们吃水果等。回想董事长平时对我们的点点关怀,让我百感交集,自2008年入职以来少有的归属感油然而生。或许是在商业单位这种特殊的环境下,大家早已习惯了“天下熙熙皆为利来,天下攘攘皆为利往”,对所有的人来人往、频繁流动早司空见惯,亦或许早就忽略了“归属感”这东西。但我觉得归属感应该是人尤其是年轻人赖以生存情感依赖,它更关系着一个人的职业幸福感。
此时,董事长和我们的距离是那么地近。我想,这不仅仅是因为他的年龄我们接近,更重要的是他的思想和我们更近。
前所未有的工作激情在我胸中澎湃,因为我看到了商之都的明天和希望。我相信只有在这种愿意放下身段的领导面前,我们才能真正做到敢说、愿意说,敢干、愿意干!我想,也只有在这种大环境下,商之都才能真正地改革创新,二次创业!
(文/聂晶平)